Question dans Situation personnelle
Bonjour et merci à tous pour vos réponses.
Finalement, après arrangement, mon patron m'a licencié afin que je puisse garder mes droits. J'ai effectué mes 2 mois de préavis. Je suis en retard dans mes papiers (compliqué car frontaliere suisse etc..), donc je vais seulement m'inscrire aux assedics. Pour rappel, je suis auto-entrepreneur depuis juin.
Si j'ai bien compris, j'ai le choix de touches le chomage avec calcul selon mon CA. Donc, si je ne fais pas de CA, je touche mes indemnités. Sinon, je peux choisir de prendre la moitié de ce qui m'est dû par les assedics et si la société capote dans les 3 ans, je récupère l'autre moitié.
Je ne sais pas ce qui est le plus avantageux, peut-êtrela 2eme solution? Car là on est certain de pas y perdre, on touche moitié des assedics, la société fonctionne tant mieux, pas besoin d'indéminités tous les mois, la société capote, on récupère l'autre moitié dans les 3 ans, sauf qu'on a rien pendant 3 ans si pas de CA.
Toucher tous les mois les assedics avec calcul selon CA, il parait que c'est pas avantageux??
Enfin, qui peut m'éclairer?
Merci
Finalement, après arrangement, mon patron m'a licencié afin que je puisse garder mes droits. J'ai effectué mes 2 mois de préavis. Je suis en retard dans mes papiers (compliqué car frontaliere suisse etc..), donc je vais seulement m'inscrire aux assedics. Pour rappel, je suis auto-entrepreneur depuis juin.
Si j'ai bien compris, j'ai le choix de touches le chomage avec calcul selon mon CA. Donc, si je ne fais pas de CA, je touche mes indemnités. Sinon, je peux choisir de prendre la moitié de ce qui m'est dû par les assedics et si la société capote dans les 3 ans, je récupère l'autre moitié.
Je ne sais pas ce qui est le plus avantageux, peut-êtrela 2eme solution? Car là on est certain de pas y perdre, on touche moitié des assedics, la société fonctionne tant mieux, pas besoin d'indéminités tous les mois, la société capote, on récupère l'autre moitié dans les 3 ans, sauf qu'on a rien pendant 3 ans si pas de CA.
Toucher tous les mois les assedics avec calcul selon CA, il parait que c'est pas avantageux??
Enfin, qui peut m'éclairer?
Merci
Oui, il faut dire que mon job était stressant et mon patron pas commode!(du genre à hurler pour un rien). Je lui ai tout simplement expliqué mon désir de quitter la société (sans le mettre en cause), il a l'habitude du fait que les employés ne restent pas plus d'un an en moyenne. J'ai directement demandé qu'il me licencie. C'était un risque mais de toute façon, j'allais partir.
Toujours pas de réponse à mes questions?
Merci
Toujours pas de réponse à mes questions?
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