Question dans 2012
Bonjour,
Tout d'abord, je vous souhaite une très bonne année 2013!
Bon, pour les petites nouvelles, voici mon plan d'attaque :
Je continue en AE jusqu'au plafond (- une petite marge de sureté).
Quand je vois que j'arrive au plafond, je fais payer mes clients qui ont des factures en court, et je radie mon AE. Au même moment, je vais créer ma structure, probablement en EIRL.
Je pense que c'est la solution la plus adapté à mon cas : Je conserve mes avantages AE, au cas ou je ne progresse pas ou pas autant que je le pensais. Et si je dépasse, je change de statut et je beneficie tout de même des avantages pour une bonne partie de mon CA.
Pourquoi pas de coopérative ou de portage ?
-> Déjà, contrairement à ce que je croyais, ce n'est pas une solution qu'on peut adopter "pour le surplus de CA".
-> Ensuite, je souhaite rester maitre à 100% de mon entreprise et ne plus être contraint par les règles du salariat. La coopérative reste je pense interessante, mais c'est quelque chose que je ferais volontiers avec des amis, mais c'est tout!
Voila, voila... J'espere que ce post pourra en aider d'autres!
++
Tout d'abord, je vous souhaite une très bonne année 2013!
Bon, pour les petites nouvelles, voici mon plan d'attaque :
Je continue en AE jusqu'au plafond (- une petite marge de sureté).
Quand je vois que j'arrive au plafond, je fais payer mes clients qui ont des factures en court, et je radie mon AE. Au même moment, je vais créer ma structure, probablement en EIRL.
Je pense que c'est la solution la plus adapté à mon cas : Je conserve mes avantages AE, au cas ou je ne progresse pas ou pas autant que je le pensais. Et si je dépasse, je change de statut et je beneficie tout de même des avantages pour une bonne partie de mon CA.
Pourquoi pas de coopérative ou de portage ?
-> Déjà, contrairement à ce que je croyais, ce n'est pas une solution qu'on peut adopter "pour le surplus de CA".
-> Ensuite, je souhaite rester maitre à 100% de mon entreprise et ne plus être contraint par les règles du salariat. La coopérative reste je pense interessante, mais c'est quelque chose que je ferais volontiers avec des amis, mais c'est tout!
Voila, voila... J'espere que ce post pourra en aider d'autres!
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Pour la suite de l'histoire =>
Je n'ai pas radié, pour diverses raisons pratiques. (Et surtout, je voulais radier suite à une incompréhension : je croyais que les charges sociales étaient modifiées rétroactivement sur l'année en cours, ce qui est faux. C'est seulement le fiscal qui est retro actif à l'année.).
Je viens de déclarer mon dépassement. A partir d'ici, tout est flou, et personne ne sait ce qui se passe ensuite (urssaf, SIE, ..). Seul mon (tout nouveau) comptable arrive à me donner des informations, grace à l'expérience de son cabinet... Ca pourrait être simple, mais non :)
Ma grande question actuellement : Est-ce que je dois déclarer mes CA HT ou TTC jusqu'à la fin de l'année ?
Je n'ai pas radié, pour diverses raisons pratiques. (Et surtout, je voulais radier suite à une incompréhension : je croyais que les charges sociales étaient modifiées rétroactivement sur l'année en cours, ce qui est faux. C'est seulement le fiscal qui est retro actif à l'année.).
Je viens de déclarer mon dépassement. A partir d'ici, tout est flou, et personne ne sait ce qui se passe ensuite (urssaf, SIE, ..). Seul mon (tout nouveau) comptable arrive à me donner des informations, grace à l'expérience de son cabinet... Ca pourrait être simple, mais non :)
Ma grande question actuellement : Est-ce que je dois déclarer mes CA HT ou TTC jusqu'à la fin de l'année ?
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