Question dans 2009
Bonjour,
Selon la [b]Circulaire UNEDIC CI200913, page 23 point 2[/b], (téléchargeable sur http:// http://www.unedic.fr) le maintien partiel des allocations concerne aussi les bénéficiaires CRP dont je fais partie.
L'ASR est bien une allocation de retour à l'emploi.
cordialement,
Lennie
Selon la [b]Circulaire UNEDIC CI200913, page 23 point 2[/b], (téléchargeable sur http:// http://www.unedic.fr) le maintien partiel des allocations concerne aussi les bénéficiaires CRP dont je fais partie.
L'ASR est bien une allocation de retour à l'emploi.
cordialement,
Lennie
Bonjour, montoyafr,
Eh ben, le seul délai que je conseillerais à respecter pour les démarches c'est de s'occuper [b]d'abord[/b] de l'inscription au Pôle Emploi et de devenir auto-entrepreneur [b]après[/b].
Si tu le fais dans l'autre sens, ils te chercheront tout un tas de bins.
Ensuite, tu peux démarrer (= établir tes premières factures) dès que tu auras connaissance de ton n° de siren. Tu trouveras des conseils pour l'obtenir au plus vite dans le forum, le sujet a déjà été traité.
Bon courage,
cordialement, Lennie
Eh ben, le seul délai que je conseillerais à respecter pour les démarches c'est de s'occuper [b]d'abord[/b] de l'inscription au Pôle Emploi et de devenir auto-entrepreneur [b]après[/b].
Si tu le fais dans l'autre sens, ils te chercheront tout un tas de bins.
Ensuite, tu peux démarrer (= établir tes premières factures) dès que tu auras connaissance de ton n° de siren. Tu trouveras des conseils pour l'obtenir au plus vite dans le forum, le sujet a déjà été traité.
Bon courage,
cordialement, Lennie
Bonjour,
Mon cas est un peu différent des autres (chronologiquement : j'ai été successivement licencié, puis salarié, puis Auto-entrepreneur et enfin licencié éco), je m'explique :
Il y a maintenant 2 ans et 5 mois, désireux de me mettre à mon compte après avoir été fraîchement licencié, je prends contact sur le conseil du Pole-Emploi avec une C.A.E (Coopérative d'activité et d'emploi) qui fonctionne grosso-modo comme une société de [url=http://www.portage-commercial.paradis-fiscaux.eu/][color=#000000][size=105]portage salariale[/size][/color][/url] mais qui a davantage vocation à offrir un accompagnement en vue de la création d'entreprise.
J'ai donc été signé un contrat de travail pour devenir "entrepreneur
salarié" de cette structure.
En parallèle je me suis déclaré auto-entrepreneur au début du mois de Janvier 2010.
Comme j'étais encore bénéficiaire de l'ASS (je n'étais salarié qu'à mi-temps dans la C.A.E), j'ai donc cessé de percevoir l'ASS pour l'ACCRE- ASS (équivalent ASS taux plein sur 12 mois), j'ai également perçu la prime de 1000€ pour création d'entreprise).
J'étais donc toujours salarié de la C.A.E mais celle ci a été liquidée : je vais donc être licencié économique de la CAE.
On me propose d'adhérer à une CRP : ma question est simple: Ai-je un intérêt à adhérer à cette CRP ou le mieux est de percevoir mes indemnités légales et normales auxquelles je peux prétendre.
Merci pour vos réponses.
Mon cas est un peu différent des autres (chronologiquement : j'ai été successivement licencié, puis salarié, puis Auto-entrepreneur et enfin licencié éco), je m'explique :
Il y a maintenant 2 ans et 5 mois, désireux de me mettre à mon compte après avoir été fraîchement licencié, je prends contact sur le conseil du Pole-Emploi avec une C.A.E (Coopérative d'activité et d'emploi) qui fonctionne grosso-modo comme une société de [url=http://www.portage-commercial.paradis-fiscaux.eu/][color=#000000][size=105]portage salariale[/size][/color][/url] mais qui a davantage vocation à offrir un accompagnement en vue de la création d'entreprise.
J'ai donc été signé un contrat de travail pour devenir "entrepreneur
salarié" de cette structure.
En parallèle je me suis déclaré auto-entrepreneur au début du mois de Janvier 2010.
Comme j'étais encore bénéficiaire de l'ASS (je n'étais salarié qu'à mi-temps dans la C.A.E), j'ai donc cessé de percevoir l'ASS pour l'ACCRE- ASS (équivalent ASS taux plein sur 12 mois), j'ai également perçu la prime de 1000€ pour création d'entreprise).
J'étais donc toujours salarié de la C.A.E mais celle ci a été liquidée : je vais donc être licencié économique de la CAE.
On me propose d'adhérer à une CRP : ma question est simple: Ai-je un intérêt à adhérer à cette CRP ou le mieux est de percevoir mes indemnités légales et normales auxquelles je peux prétendre.
Merci pour vos réponses.
je suis dans le même cas également à l'inverse des autres membres, je suis déjà en AE et très bientôt en licenciement économique par mon employeur.
je ne sais pas trop quoi prendre comme solution :
- accepter le CRP en perdant les indemnités de préavis ainsi que les congés payés (+de 2 ans et boite liquidée par mandataire) ; mais toucher sans jours de carence 80 % du salaire brut ;
- refuser le CRP en touchant moins d'allocations mais toucher les indemnités de préavis + les congès payés ; mais avoir 90 jours (dans mon cas) de carence avent la 1ère allocation
j'aurai penser toucher pas mal d'indemnités qui m'aurait permis de rembourser un gros crédit qui traine depuis pas mal de temps, mais le choix du CRP est pas mal pour le montant des allocations.......
je ne sais plus quoi penser !
je ne sais pas trop quoi prendre comme solution :
- accepter le CRP en perdant les indemnités de préavis ainsi que les congés payés (+de 2 ans et boite liquidée par mandataire) ; mais toucher sans jours de carence 80 % du salaire brut ;
- refuser le CRP en touchant moins d'allocations mais toucher les indemnités de préavis + les congès payés ; mais avoir 90 jours (dans mon cas) de carence avent la 1ère allocation
j'aurai penser toucher pas mal d'indemnités qui m'aurait permis de rembourser un gros crédit qui traine depuis pas mal de temps, mais le choix du CRP est pas mal pour le montant des allocations.......
je ne sais plus quoi penser !
2 ans après, je relance cette discussion.
Toutes les personnes ayant choisi CRP+autoentrepreneur confirment qu'elles ont pu cumuler les 80% du salaire brut qu'elle avait avant leur licenciement economique tout en facturant leur client avec leur statut d'auto-entrepreneur ?
Personne ne vous a demandé de plus value à la fin de votre CRP ?
Et cela fonctionne seulement tant que vous ne vous tirez pas de salaire de votre auto entreprise ?
Merci pour vos réponses.
Toutes les personnes ayant choisi CRP+autoentrepreneur confirment qu'elles ont pu cumuler les 80% du salaire brut qu'elle avait avant leur licenciement economique tout en facturant leur client avec leur statut d'auto-entrepreneur ?
Personne ne vous a demandé de plus value à la fin de votre CRP ?
Et cela fonctionne seulement tant que vous ne vous tirez pas de salaire de votre auto entreprise ?
Merci pour vos réponses.
@bridget: je t'ai envoyé un MP en parallèle, je n'avais pas vu que tu as posté un autre message ici.
Attention, à ne pas confondre:
Si, en tant que auto-entrepreneur, tu gagnes de l'argent pendant ta période de CRP, tu dois évidemment déclarer ces sommes auprès du Pôle Emploi lors de ta réactualisation mensuelle selon la procédure habituelle! Et en fonction de ces revenus "non salariés" perçus, P.E. enlève alors un certain nombre de jours de tes allocations pour le mois en question, ce qui est logique.
Tu ne pourras donc pas gagner sur les deux fronts en même temps. ;-)
Bon courage!
Lennie
Attention, à ne pas confondre:
Si, en tant que auto-entrepreneur, tu gagnes de l'argent pendant ta période de CRP, tu dois évidemment déclarer ces sommes auprès du Pôle Emploi lors de ta réactualisation mensuelle selon la procédure habituelle! Et en fonction de ces revenus "non salariés" perçus, P.E. enlève alors un certain nombre de jours de tes allocations pour le mois en question, ce qui est logique.
Tu ne pourras donc pas gagner sur les deux fronts en même temps. ;-)
Bon courage!
Lennie
Bonjour
Je vous explique mon cas en quelque mot.
Je suis depuis deux ans salarié dans une entreprise et je possède en parallèle une AE. Mais voila avec la conjoncture actuelle, le charge de travail a baissé. Donc on s'est dis que l'on pouvait faire un licenciement économique pour que je puisse toucher l'ASR, et travailler avec cette même entreprise en parallèle (je connais le fait qu'il faut déclarer ses revenus)
Je viens de bien lire tous ces postes et différents documents joints en liens.
Mais une phrase dans [b]La circulaire n° 2009-13 du 6 mai 2009 de l'UNEDIC[/b] me fais un peu peur .
[quote]2.5. Interruption du versement des allocations
Le service des allocations doit être interrompu à compter du jour où l'intéressé (CRP, article 12) :
1) retrouve une [b]activité professionnelle salariée ou non[/b], exercée en France ou à l'étranger, sous réserve des dispositions relatives à l’incitation à la reprise d’emploi par le cumul d’une ASR avec une rémunération (Titre II, point 1.2.4) ;[/quote]
[url]http://www.google.fr/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=3&ved=0CDAQFjAC&url=http%3A%2F%2Fwww.lexisnexis.fr%2Fpdf%2FDO%2FChxmage-CRP-Circ._2009-13.pdf&ei=vnBYUOvyH-id0AXyvYH4Bw&usg=AFQjCNFcA64uxIGEy7lFbmRvaXeGF-8jmA[/url]
Ensuite j'ai pu lire [b]La circulaire n° 2009-12 du 6 mai 2009 de l'UNEDIC[/b] Mais d’après ce que j'ai pu lire ce document s'applique seulement pour ARE.
[url]http://www.google.fr/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&ved=0CCUQFjAA&url=http%3A%2F%2Fwww.lexisnexis.fr%2Fpdf%2FDO%2FChxmage-Aides_au_reclassement.pdf&ei=9XFYUJ3WLIe20QXw84HgAw&usg=AFQjCNFkXZ2SHybq8zpEXaWh5vXjX-rMqQ[/url]
Si quelqu'un a été dans ce cas et comment a t'il pu toucher l'ASR en tant que AE?
Merci
Je vous explique mon cas en quelque mot.
Je suis depuis deux ans salarié dans une entreprise et je possède en parallèle une AE. Mais voila avec la conjoncture actuelle, le charge de travail a baissé. Donc on s'est dis que l'on pouvait faire un licenciement économique pour que je puisse toucher l'ASR, et travailler avec cette même entreprise en parallèle (je connais le fait qu'il faut déclarer ses revenus)
Je viens de bien lire tous ces postes et différents documents joints en liens.
Mais une phrase dans [b]La circulaire n° 2009-13 du 6 mai 2009 de l'UNEDIC[/b] me fais un peu peur .
[quote]2.5. Interruption du versement des allocations
Le service des allocations doit être interrompu à compter du jour où l'intéressé (CRP, article 12) :
1) retrouve une [b]activité professionnelle salariée ou non[/b], exercée en France ou à l'étranger, sous réserve des dispositions relatives à l’incitation à la reprise d’emploi par le cumul d’une ASR avec une rémunération (Titre II, point 1.2.4) ;[/quote]
[url]http://www.google.fr/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=3&ved=0CDAQFjAC&url=http%3A%2F%2Fwww.lexisnexis.fr%2Fpdf%2FDO%2FChxmage-CRP-Circ._2009-13.pdf&ei=vnBYUOvyH-id0AXyvYH4Bw&usg=AFQjCNFcA64uxIGEy7lFbmRvaXeGF-8jmA[/url]
Ensuite j'ai pu lire [b]La circulaire n° 2009-12 du 6 mai 2009 de l'UNEDIC[/b] Mais d’après ce que j'ai pu lire ce document s'applique seulement pour ARE.
[url]http://www.google.fr/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&ved=0CCUQFjAA&url=http%3A%2F%2Fwww.lexisnexis.fr%2Fpdf%2FDO%2FChxmage-Aides_au_reclassement.pdf&ei=9XFYUJ3WLIe20QXw84HgAw&usg=AFQjCNFkXZ2SHybq8zpEXaWh5vXjX-rMqQ[/url]
Si quelqu'un a été dans ce cas et comment a t'il pu toucher l'ASR en tant que AE?
Merci
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